三年规划七十页，落地时没人能背。数据战略够用的是一页纸：采什么、谁定口径、先做哪三个应用、缺哪类人。每年只加厚一层：多一个源、收紧一个口径、上线一个能关单的应用、补一个能对账的人。加厚不是加形容词。模型可以换，这四格不能每年推倒。
一页纸能挂在墙上。七十页只能开会。墙上的才会被执行。
四格，一年一厚
采集：优先交易和过站，少采展览数据。口径：官方指标有主人。应用：必须能派任务或拦错误。人才：分析与工程成对，不单养演示岗。
- 禁止一年换一套主题却不增加采集质量。
- 应用没有主人和下线条件，不算加厚。
- 年终只问四格比去年厚在哪。
战略是加厚的纪律
XYN 数智化系统提供采集和应用的底座，一页纸提供不换题的纪律。三年后值钱的是变厚的口径和还在的人，不是当年的口号。口号可以每年新，四格要认旧。
现在就写那一页。写不出四格，先别开模型专题会。写得出，把明年预算只准加厚其中一层。
