组织权限设计说明

本文旨在指导用户了解并掌握XYN数智化系统中组织权限的设计原理与配置方法，帮助您顺利完成相关操作。

关键要点

• 组织权限通过岗位和角色实现权限分配，而非直接作用于用户。
• 支持集团型与机构型两种组织结构模式。
• 引入责任岗位与责任人概念，优化流程审批效率。
• 角色分为用户角色、组织角色与岗位角色，各具特定功能。
• 身份机制确保业务场景权限隔离。

组织权限设计逻